Как человек, долгое время проработавший в сфере управленческого консалтинга, могу сказать, что эта книга является обязательной к прочтению для всех, кто хочет понять корневые причины проблем управления, преследующих практически все крупные компании. Книга является первой известной мне работой, где эти проблемы были проанализированы с точки зрения фундаментальных экономических механизмов, движущих развитием фирм. Лично мне было чрезвычайно интересно проследить за развитием идеи, основанной на рассмотрении общеизвестной информации под очень необычным углом зрения. Любая теория, будь то естественнонаучная, социологическая, психологическая или экономическая, не может быть доказана окончательно и бесповоротно. Сложившаяся научная практика такова, что любая теория может развиваться и совершенствоваться по мере накопления новых данных — фактов, наблюдений, статистики. Новые данные могут теорию подтверждать или опровергать. В данном случае мы имеем дело с теорией, правильность которой наблюдаемыми процессами глобальной экономики подтверждается. Должен отметить, что краткость изложения говорит о немалом потенциале развития идеи как в направлении теоретическом — описании действия экономических механизмов, так и прикладном — разработке методологии научного управления деятельностью компаний любого размера.