Бесплатный фрагмент - Карьера без иллюзий

КАРЬЕРА

БЕЗ ИЛЛЮЗИЙ

Как выжить, не выгореть и не умереть на работе

раньше, чем начнёшь жить

Владислав Ким

Оглавление

Для тех кто по оглавлению решает о чем книга

— Пролог: Работа — это не ты

— Почему мы так устаём от понедельников

— Как проходит жизнь на работе (и куда уходит энтузиазм)

— Я не умею ничего, кроме как ходить на работу

— Почему хороших сотрудников не ценят

— Умереть за компанию и не получить медаль

— Как выжить в токсичной компании

— Как восстановиться после работы в аду

— Что делать, если тебе 30+, а ты не знаешь, кто ты

— Как строить карьеру по своим правилам

— Послесловие. План выхода и новая жизнь

— Если ты дочитал до этого места, знай я поменял местами главы

Пролог: Работа — это не ты

Мы приходим на работу с одними мечтами, а уходим с другими.

Сначала нам кажется, что офис — это ступенька к жизни мечты. Потом мы вдруг замечаем: прошло 10 лет, а мы всё ещё пишем отчёты и боимся отпуска. Эта глава — для тех, кто начал путать себя и свою должность.

Работа — это не ты. Это лишь аренда твоих часов.

Рано или поздно все умирают на работе. В смысле — не буквально (хотя и такое бывает), а профессионально: либо вас уволят, либо вы уволитесь.

Если вы всё ещё живёте с мыслью, что вас никто не заменит, потому что вы — гений, супергерой и единственный, кто знает пароль от корпоративного портала… У меня плохие новости. В день, когда вы исчезнете с радаров, вашу работу будет делать кто-то другой. Возможно, хуже. Возможно, странно. Возможно, с опечатками. Но будет. И, поверьте, бухгалтерия не обрушится, отчёты уйдут, совещание состоится, а кофе — сварится. Без вас.

Если не верите — вспомните любые корпорации, в которых умерли создатели, идейные вдохновители, гении.

Компания закрылась? Да нет. Просто теперь ей управляют люди, которые не знают, зачем вообще туда ставили эту кнопку.

Продукт не тот? Да. А новые поколения — те самые, кто вырос на TikTok и пьют холодный латте с гороховым молоком — даже не знают, каким он был «тогда». И их всё устраивает.

На работе всё так же: люди приходят, вкладываются, горят, сгорают — и уходят. А потом их заменяют. Иногда одним человеком. Иногда — тремя, с двумя стажёрами в придачу.

Я видел это всё лично. В разных странах, компаниях, культурах. Были преданные до боли сотрудники, были те, кто фактически уже «умер» лет пять назад, но всё ещё числится в штате. Были те, кого уволили за месяц до юбилейной грамоты. Были те, кто всю жизнь шёл к золотому значку «30 лет в компании» и получил вместо него PowerPoint с грамматической ошибкой.

И знаете, что их всех объединяет? Они прожили рабочую жизнь, достигая не своих целей. А потом исчезли. И мир не изменился…

Эта книга — для тех, кто не хочет так. Для тех, кого уже заменили.

И для тех, кто вдруг понял, что пока ещё можно нажать Ctrl+Z (для тех, кто не знает — эта функция отменяет последнее действие) на своей карьере.

«Когда тебе восемнадцать, ты думаешь, что будешь жить вечно. Тебя волнуют глобальные темы: мир во всём мире и честные выборы. А потом тебе пятьдесят, и ты думаешь: ладно, хотя бы бесплатная медицина. А ещё через десять лет — лишь бы унитаз не засорялся». Грустно? Немного. Но ведь жизненно, правда?

Если ты хочешь, чтобы твоя жизнь не закончилась возле кофемашины в переговорке, пойдём дальше. Сейчас будет весело. Или больно. А может, и то, и другое

Цитата, приписываемая Хью Лори

Глава 1. Чьими целями я живу

(и почему по понедельникам хочется в космос без обратного билета)

На планете работает более 3,5 миллиардов человек. Поздравляю, ты — один из них. Ну, или почти. Иногда ты просто присутствуешь на работе физически, пока твоя душа лежит на пляже где-нибудь в Бора-Бора с кокосом и мыслью: «Зачем я снова сюда пришёл?»

Большинство людей работают в огромных корпорациях с важными словами вроде «миссия», «ценности», «большая цель». Всё красиво. Логотип сияет. В холле мрамор. А в столовке курице с рисом. И вот ты, вооружённый этими ценностями, как щитом, бежишь по жизни — чтобы что? Чтобы дядя в головном офисе купил ещё один Land Cruiser или уже какой-нибудь Лисян?

Ты думаешь, что живёшь по своим принципам. Но каждое утро, пока темно, твои дети спят, кофе не сварен, ты уже идёшь на остановку. Сначала автобус. Потом пересадка. Потом метро. Потом маршрутка. Потом пешком. Потом лифт не работает — и ты с 7-го этажа несёшься пешком. На работу. Делать «важные дела», среди «важных людей», на «важные цели».

Сначала ты стараешься, выкладываешься, даже оптимизируешь процессы. Но через год другой тебя не замечают. Через два-три — тебя не помнят. А через пять тебя заменяют кем-то, кто умеет делать то же самое, только улыбается чаще и не спорит.

И тут ты задаёшься вопросом:

«А я вообще свою жизнь проживаю? Или просто исполняю чужой KPI на постоянке?»

Если ты сейчас читаешь и думаешь:

«Да, это всё про меня. Без повышения. Без развития. День сурка», то у меня для тебя два варианта:

Прочитать эту книгу и начать действовать.

Закрыть её, поплакать в уголке и через 10 лет вспомнить, что «когда-то хотел всё изменить».

Если ты из второго лагеря — удачи, герой.

Если ты из первого — добро пожаловать в клуб тех, кто решил перестать быть «винтиком».

🎯 Реальность такова:

Ты не лентяй. Просто ты не видишь смысла в том, что делаешь. Это не одно и то же.

Ты не бездарь. Просто ты всю жизнь решал задачи других людей. При этом свои задачи лежат в углу, покрытые пылью и неврозом.

Ты не устал. Просто ты пять лет подряд не задавал себе вопрос: «А зачем я, собственно, всё это делаю?»

Если ты дочитал до этого места и всё ещё не кинулся в HH/LinkedIn искать новую работу — поздравляю, у тебя есть шанс.

Теперь давай поговорим о деньгах. Потому что смысл жизни ты пока не нашёл, а деньги заканчиваются уже в середине месяца.

Глава 2. Финансовая подушка, которой нет

(и на которую все ложат — но не деньги, а надежды)

Сразу честно: я не буду учить тебя финансовой грамотности. Для этого есть эксперты, Excel-фанаты и Тиньков/Фридом в каждом втором видео на YouTube. А я — про реальность. А в реальности у большинства людей подушка — только в спальне. И на ней не «6 зарплат», а максимум крошки от булки, слёзы, и сломанный кабель для зарядки.

📉 Как выглядит твоя финансовая ситуация, если ты — как 90% человечества:

зарплата приходит → лёгкий прилив счастья, оплатил все кредиты и долги

можно себя побаловать и заказать суши на работе

через 5 дней — «а что это я опять живу на макаронах?» через 7 — «может, продать велосипед?»

через 10 — «кредитка, привет!»

через 28 — «господи, когда уже аванс?»

🎲 Два пути:

Путь 1. Медленный, разумный, с планом

(т.е. нетипичный для всех, кто читает с телефона в метро)

— Меняешь поведение.

— Учишься новым вещам.

— Показываешь результат.

И медленно, уверенно растёшь.

Да, звучит скучно, как описание курса по бухгалтерии. Зато работает. И самое главное — не требует жертвоприношения душевного здоровья.

Путь 2. Быстрый, болезненный, как вырывание зуба без анестезии

Меняешь работу. Часто.

Смело.

Поднимаешь ЗП на 20–30% каждый раз.

Играешь в карьерный Mortal Kombat, где на месте босса — твой HR.

А теперь табличка, чтобы добить аргументами:

Никакой магии — просто ты уходишь, когда начинают просить остаться.

🧠 А теперь серьёзно:

Если у тебя нет подушки — тебе нужна не коуч-сессия, а

денежный шок и терапия действий.

Ты не можешь развиваться, когда у тебя в голове только две мысли:

— Как дожить до следующей ЗП.

— Как объяснить ребёнку, что доширак — это азиатский суперфуд.