12+
Оглавление - Организация доверия
Формирование творческой команды в условиях рынка вакансий
- Аннотация
- Содержание
- 1. Вместо введения
- Менеджмент 0.5
- Менеджмент 1.0
- Менеджмент 2.0
- Менеджмент 3.0
- 2. Чем определяется доверие?
- 3. Структура практикума
- Темы
- Задание на этапе «Организация доверия»
- 4. Пример
- 5. Приложения
- 1. Сказки для топ-менеджеров
- Бременские уличные музыканты
- 2. Обойдемся без учителя
- Первый драфт киносценария (продолжение)
- Акт 1
- Сцена
- Бит 6
- Эпизод
- Эпизод (первая проблема)
- Эпизод
- Эпизод
- Бит 7
- 3. Две программы бизнес-школы «Практика 2.0»
- Классический и новый менеджмент
- Модуль 1. Критическая масса управленческих знаний
- Модуль 2. Процесс управления
- Модуль 3. Управление персоналом
- Модуль 4. Управление изменениями
- Вспомогательные материалы
- Согласование стратегий компании на обычном рынке и рынке вакансий
- Модуль 1
- Модуль 2
- Модуль 3
- Модуль 4
- Ведущий
- Мои группы в ВК
- Запущенные проекты краудфандинга в ВК
- Основные группы автора в ВК
- Практикумы и тренинги автора