аннотация
Книга о том, как превратить найм риелторов из бесконечного поиска людей в управляемую систему.
Текст дополнен практическими моделями, схемами, формулами, кейсами и инструментами, которые помогут собственнику, директору или HR увидеть слабое место в системе и принимать решения не на ощущениях, а на фактах.
Это не сборник «волшебных источников кандидатов» и не универсальная инструкция по найму. Это книга о том, как собрать собственную работающую систему — под свое агентство, рынок и команду.
