Магазин
О сервисе
Услуги
Новости
Акции
Помощь
8 800 500 11 67
RUB
Сменить валюту
Войти
Поиск
Все книги
Импринты
Бестселлеры
Бесплатные
Скидки
Подборки
Книги людям
12+
Все
Экономика и бизнес
Бизнес и менеджмент
Оглавление - Менеджмент цифрового мира
Максим Цепков
Электронная книга -
380 ₽
Читать фрагмент
Купить
Объем: 640 бумажных стр.
Формат: epub, fb2, pdfRead, mobi
Подробнее
0.0
1
Оценить
О книге
отзывы
Оглавление
Читать фрагмент
Об этой книге
Вызовы цифрового мира
Приход цифрового мира
Цифровой мир: от физического труда — к умственному
Поколение соцсетей — новый mindset цифрового мира
Культура и процессы — две стороны компании
Три вызова цифрового мира
Agile
Краткая история IT-менеджмента
Развитие и провал регулярного менеджмента в IT
Agile — ответ IT на вызовы цифрового мира
Scrum — пять изменения организации команды, принесшие успех Agile
Доска — визуализация текущего состояния работы
Планирование — цели и контракт на каждый спринт
Схема Scrum — ежедневная работа внутри спринта
Завершение спринта в Scrum — демо и ретро
Полная схема Scrum — работа с бэклогом и релизный цикл
Место Agile-команд в компании
Создание команд и перестройка цепочек создания ценности в Agile-трансформации
Kanban и Lean — эволюция вместо революции
Фреймворки масштабирования Agile на компанию
Кейсы Agile-трансформации. Часть 1 — банки
Кейсы Agile-трансформации. Часть 2 — корпорации и госструктуры
Кейсы Agile-трансформации. Часть 3 — производство
Кейсы Agile-трансформации. Часть 4 — Agile в школах
Цифровой мир и цифровизация — в чем разница?
OMG Essence и OKR — многофокусное ведение проектов и бизнеса в целом
Работа обеспечивает счастье, а не только деньги — социальный договор сотрудника в цифровом мире
Спиральная динамика
Спиральная динамика — модель изменения mindset с развитием общества
Диалектика развития уровней Спиральной динамики
Формирование уровней Спиральной динамики в общественном сознании
Эволюция общества и семьи в модели Спиральной динамики
Классический менеджмент через призму Спиральной динамики
Культуры компаний в модели Спиральной динамики
Ответственность в компаниях разной культуры
Гибкость, целеустремленность и эффективность: спектр смыслов в компаниях разной культуры
Разделение успеха и рисков: справедливость в модели Спиральной динамики
Вовлеченность: от зарплаты за компетентную работу к драйву и счастью на работе
Вписаться в коллектив в разных корпоративных культурах
Коммуникации между компаниями разной культуры
Решение конфликтов в компаниях разной культуры
Струны спиральной динамики — созвучие и диссонанс
Развитие организаций на рубеже эпох
Сценарии современного развития организаций
Игрофикация — технологии online-игр в бизнесе
Развитие Agile через призму Спиральной динамики
Изменение культуры в успешной Agile-трансформации
Эволюционное изменение культуры при Kanban-трансформации
Сложные сценарии Agile-трансформации — адаптация к корпоративной культуре
Бирюзовые организации — что описал Фредерик Лалу
Сеть вместо иерархии — в чем принципиальная разница бирюзовых организаций
Бирюзовые организации — как устроено справедливое вознаграждение
Зачем бирюзовая компания владельцам
Готовы ли вы к бирюзовой организации
Статьи после завершения основной серии
Руководство и лидерство — спектр представлений
Лидерство: от единоличного в индустриальном мире к переходящему в цифровом
Реальность цифрового мира: проекты делает некомпетентная команда
Иерархии или самоорганизация — что круче
Process, Project, Case и Product management — в чем разница?
Какое самоуправление нужно сотрудникам?
Agile-методы и проектный подход — в чем разница?