электронная
432
печатная A5
824
16+
Менеджер трансформации

Оглавление - Менеджер трансформации

Полное практическое руководство по диагностике и развитию компаний

Объем:
174 стр.
Возрастное ограничение:
16+
ISBN:
978-5-4490-0443-7
электронная
от 432
печатная A5
от 824
  • От автора
  • Навигация по книге
  • Как работать с книгой
  • Глава 1. Настоящее
  • Как работать с разделом
  • Блок 1. Клиенты
  • Блок 2. Продукты
  • Блок 3. Процессы
  • Блок 4. Проекты
  • Блок 5. Сотрудники
  • Блок 6. Менеджмент
  • «ИксИгрек»: интегральная карта
  • Резюме по главе 1
  • Глава 2. Будущее
  • Как работать с разделом
  • 1. Они понимают принцип non progredi regredi est
  • 2. Они хозяйствуют эффективно
  • 3. Они мыслят прототипами
  • 4. Они создают комплементарную команду
  • 5. Они работают с людьми
  • 6. Они строят умный дизайн корпоративной культуры
  • 7. Они внедряют управление знаниями
  • 8. Они мыслят системами
  • 9. Они умно используют new work
  • 10. Они строят «композитный менеджмент»
  • Резюме по главе 2
  • Глава 3. Переход
  • Как работать с разделом
  • «Подводные камни»: почему проекты управления изменениями сложны
  • Фреймы управления изменениями
  • Хронологические фреймы
  • Пространственные фреймы
  • Резюме по всем фреймам управления изменениями
  • Эффективный change-менеджмент — это эффективный проектный менеджмент
  • «ИксИгрек»: пример пакета управленческих документов по проекту изменений «HR-диффузия»
  • Комментарии по другим проектам «ИксИгрек»
  • Резюме по главе 3
  • Резюме по книге
  • Приложение 1. Чек-лист для эффективного ведения проекта изменений
  • Приложение 2. Чек-лист для убедительной презентации проекта изменений
  • Приложение 3. Чек-лист для проведения эффективной фасилитации
электронная
от 432
печатная A5
от 824